Pracownicy Rockstar zagłosują w sprawie uznania związku zawodowego w czasie premiery GTA 6

Pracownicy Rockstar Games będą głosować nad formalnym uznaniem związku zawodowego IWGB Union w okresie premiery GTA 6. Głosowanie zaplanowano na dni od 12 do 26 listopada, a debiut gry ma nastąpić 19 listopada. Jeśli inicjatywa zakończy się sukcesem, powstanie największy uznany związek zawodowy w brytyjskiej branży gier.

Głosowanie w kluczowym momencie dla Rockstar

Proces uznania IWGB Union w Rockstar zostanie rozstrzygnięty w głosowaniu pracowniczym. Termin pokrywa się z jednym z najważniejszych wydarzeń w kalendarzu firmy, czyli premierą GTA 6.

Warunki porozumienia dotyczącego głosowania zostały ustalone po kilku miesiącach negocjacji. Rozmowy toczyły się równolegle ze sporem między IWGB a Rockstar dotyczącym zwolnienia 31 pracowników, którym zarzucono ujawnienie tajemnic przedsiębiorstwa w październiku ubiegłego roku. IWGB twierdzi, że zwolnienia były bezprawne, i oskarża Rockstar Games o działania wymierzone w organizowanie się pracowników.

Głosowanie będzie również zbiegać się z końcowymi wystąpieniami w trwającym postępowaniu przed trybunałem pracy. Zgodnie z podanymi informacjami mają się one odbyć 17 i 18 listopada.

Jakie sprawy obejmie uznanie związku?

Według IWGB porozumienie miałoby dać pracownikom wpływ na kwestie dotyczące warunków zatrudnienia i organizacji pracy. Wśród tematów wymieniono między innymi:

• wynagrodzenia i premie,
• nadgodziny,
• zwolnienia,
• elastyczne formy pracy,
• polityki dotyczące generatywnej sztucznej inteligencji.

Rockstar North, studio należące do Rockstar Games i związane z marką GTA, znajduje się w Edynburgu w Szkocji. W przypadku zwycięstwa IWGB Rockstar Game Workers Union organizacja stałaby się największym uznanym związkiem zawodowym w brytyjskim sektorze gier. Przedstawiciele związku oceniają, że mogłoby to także wzmocnić podobne działania w innych firmach branży.

Stanowiska Rockstar i IWGB

W trakcie całego procesu Rockstar sygnalizował gotowość do współpracy z personelem w sprawie uznania związku. Jennifer Kolbe, szefowa wydawnicza Rockstar, powiedziała niedawno Bloombergowi: „Idziemy tam, dokąd zmierza zespół. Jeśli chcą związku, będą mieli związek”.

Shanti Easton-Steel, koordynatorka produkcji w Rockstar North i członkini komitetu Rockstar Game Workers Union, oceniła, że listopadowe głosowanie może być dla pracowników historycznym momentem. Podkreśliła, że chodzi o większą przejrzystość decyzji wpływających na zatrudnionych, w tym w sprawach takich jak różnice płacowe między płciami, zasady wynagradzania nadgodzin oraz obawy o stabilność pracy po premierze gry.

Alex Marshall, przewodniczący IWGB Union, określił głosowanie jako wydarzenie historyczne, porównywalne rangą z premierą gry. Zaznaczył, że dla pracowników Rockstar jest to przede wszystkim decyzja o możliwości wpływania na codzienne warunki pracy, w tym wynagrodzenia, emerytury, urlopy rodzicielskie i nadgodziny.